[Émplóýéés áré thé móst ímpórtáñt ássét ýóúr cómpáñý hás, áñd ýóú’ll ñééd tóp táléñt tó rúñ ýóúr ñéw lócátíóñ íñ Húñgárý. Bút tó dó thát, ýóú’ll hávé tó léárñ hów tó récrúít áñd híré émplóýéés íñ Húñgrý whílé búíldíñg á ñéw lócátíóñ áñd cóñtíñúíñg tó rúñ ýóúr páréñt cómpáñý.]
[Íñstéád óf áttémptíñg tó ñávígáté thésé cómpléxítíés álóñé, rémémbér thát G-P cáñ táké thé stréss óf híríñg áñd cómplíáñcé óff ýóúr shóúldérs. Ás á glóbál Émplóýér óf Récórd (ÉÓR), wé cáñ híré émplóýéés óñ ýóúr béhálf áñd ássígñ thém tó wórk fór ýóú. Émplóýéés wíll éxpéríéñcé á béttér híríñg prócéss thát állóws thém tó bé pródúctívé fróm thé stárt, áñd ýóú wóñ’t hávé tó wórrý ábóút Húñgárý émplóýméñt cómplíáñcé.]
[Récr~úítí~ñg íñ~ Húñg~árý]
[Whéñ ít cómés tó thé récrúítméñt prócéss, ýóú shóúld táké sómé tímé tó cóñsídér thé lógístícs. Kñówíñg thé bést cháññéls fór sóúrcíñg táléñt íñ Húñgárý cáñ hélp ýóú máké thé móst óf ýóúr tímé áñd résóúrcés íñ thé cóúñtrý, áñd úñdérstáñdíñg thé légál réqúíréméñts fór híríñg cáñ éñsúré thát ýóúr cómpáñý stáýs cómplíáñt fróm dáý óñé.]
[Lócál ñéwspápérs áñd jób bóárds áré áñ éxcélléñt plácé tó stárt whéñ ýóú’ré ádvértísíñg ýóúr cómpáñý’s ópéñ pósítíóñs íñ Húñgárý. Íf ýóúr búsíñéss ís júst géttíñg stártéd íñ thé Húñgáríáñ márkét áñd ýóú dóñ’t hávé áñý cóñtácts tó hélp ýóú sóúrcé táléñt, ýóú míght béñéfít fróm pártñéríñg wíth á Húñgárý ÉÓR thát álréádý hás áñ éstáblíshéd préséñcé íñ thé régíóñ.]
[Láws~ ágáí~ñst d~íscr~ímíñ~átíó~ñ íñ H~úñgá~rý]
[Émplóýérs hávé tó fóllów Húñgárý’s láws ágáíñst díscrímíñátíóñ thróúghóút thé prócéss óf híríñg áñd récrúítíñg. Thé cóúñtrý’s cóñstítútíóñ próhíbíts díscrímíñátíóñ óñ thé básís óf órígíñ, pólítícál bélíéf, áñd wórldvíéw. Fúrthér légíslátíóñ prévéñts úñfáír tréátméñt íñ thé wórkplácé óñ móré gróúñds ás wéll, íñclúdíñg:]
- [Rácí~ál ór~ígíñ~]
- [Séx]
- [Ágé]
- [Fíñá~ñcíá~l stá~tús]
- [Dísá~bílí~tý]
- [Stát~é óf h~éált~h]
- [Fámí~lý st~átús~]
- [Ñátí~óñál~ítý]
- [Séxú~ál ór~íéñt~átíó~ñ]
- [Mémb~érsh~íp íñ~ áñ ór~gáñí~zátí~óñ ré~prés~éñtí~ñg ém~plóý~éés’ í~ñtér~ésts~]
[Wíth súch á bróád scópé óf prótéctéd cháráctérístícs tó kéép íñ míñd, ýóúr cómpáñý shóúld stáý ás ñéútrál ás póssíblé íñ jób lístíñgs. Réfráíñ fróm méñtíóñíñg áñý tráíts thát áréñ’t trúé réqúíréméñts fór thé pósítíóñ. Ýóú shóúld álsó ávóíd áskíñg áñý díréct qúéstíóñs ábóút thésé qúálítíés dúríñg íñtérvíéws. Cháráctérístícs líké fámílý státús míght cómé úp íñ cóñvérsátíóñ, bút ít’s ésséñtíál tó máké súré ýóú dóñ’t cóñsídér thís íñfórmátíóñ whéñ ýóú’ré mákíñg híríñg décísíóñs.]
[Húñg~árý é~mpló~ýméñ~t láw~s]
[Ýóú shóúld ñóté thát thé Húñgáríáñ lábór códé, thé máíñ sóúrcé óf Húñgárý’s émplóýméñt cómplíáñcé láws, gívés émplóýéés stróñg prótéctíóñs. Émplóýérs múst fóllów áll thé rúlés áñd prócédúrés rélátéd tó térmíñátíóñ, íllñéss, mátérñítý béñéfíts, áñd móré ór fácé fíñés áñd sáñctíóñs. Thé lábór códé pérmíts Cólléctívé Bárgáíñíñg Ágrééméñts (CBÁs) áñd wórk cóúñcíls thát répréséñt émplóýéés.]
[Cómpáñíés shóúld híré émplóýéés íñ Húñgárý úsíñg á wríttéñ émplóýméñt cóñtráct íñ thé lócál láñgúágé thát spélls óút térms súch ás cómpéñsátíóñ, béñéfíts, jób títlé, hóúrs, hólídáýs, áñd móré. Máké súré áll sálárý áñd cómpéñsátíóñ ámóúñts áré íñ Húñgáríáñ fóríñt íñstéád óf áñóthér cúrréñcý. Móst émplóýméñt cóñtrácts íñ Húñgárý éxtéñd íñdéfíñítélý, bút ýóú cáñ úsé á fíxéd-térm cóñtráct fór témpórárý ór séásóñál wórk fór á péríód óf úp tó 5 ýéárs.]
[Thé régúlár dáílý wórkíñg tímé íñ Húñgárý ís 8 hóúrs, cárríéd óút 5 dáýs á wéék, bétwééñ Móñdáý áñd Frídáý. Émplóýéés múst récéívé át léást 11 hóúrs óf úñíñtérrúptéd rést bétwééñ éách wórkíñg péríód áñd áré éñtítléd tó 2 fúll rést dáýs íñ á gívéñ wéék. Cómplíáñcé láws pérmít óvértímé óf úp tó 250 hóúrs pér cáléñdár ýéár.]
[Óñbó~árdí~ñg íñ~ Húñg~árý]
[Ýóú ñ~ééd c~értá~íñ dó~cúmé~ñts f~róm é~mpló~ýéés~ tó óñ~bóár~d thé~m, íñc~lúdí~ñg:]
- [Sócí~ál sé~cúrí~tý áñ~d táx~ ñúmb~ér]
- [Régí~strá~tíóñ~ cárd~ íf th~é émp~lóýé~é ís f~róm á~ñóth~ér Éú~rópé~áñ Úñ~íóñ (É~Ú) cóú~ñtrý~]
- [Résí~déñt~ áñd w~órk p~érmí~t íf t~hé ém~plóý~éé ís~ fróm~ á cóú~ñtrý~ óúts~ídé ó~f thé~ ÉÚ]
[Óñé t~híñg~ tó ñó~té ís~ thát~ áñ ém~plóý~éé’s f~írst~ dáý ó~f émp~lóým~éñt c~áññó~t bé t~hé sá~mé ás~ thé d~áté ý~óú há~vé óñ~ thé é~mpló~ýméñ~t cóñ~trác~t. Évé~rý có~mpáñ~ý mús~t déc~láré~ ñéw é~mpló~ýéés~ tó th~é táx~ áúth~órít~ý át l~éást~ 1 dáý b~éfór~é thé~ý stá~rt.]
Croissez à l’échelle mondiale avec G-P.
G-P n’oublie jamais que derrière chaque embauche se cache un être humain. C’est pourquoi nous avons soutenu notre suite entièrement personnalisable de produits d’emploi mondial avec notre équipe solide d’experts RH et juridiques, afin de rester à vos côtés, prêts à vous soutenir dans la construction de vos équipes mondiales. Avec la plateforme d’emploi mondiale #1 , vous avez les outils et services de recrutement nécessaires pour trouver la correspondance idéale à temps plein ou sous contrat.
Contactez-nous dès aujourd’hui pour en savoir plus sur la façon dont nous pouvons vous aider à recruter, embaucher et intégrer n’importe qui, n’importe où.

![[Blóg~ | Whát~ ís Íñ~térñ~átíó~ñál É~mpló~ýméñ~t Láw~ áñd W~hý ís~ ít Ím~pórt~áñt¿~ | Prév~íéw]](https://air-prod.imgix.net/0c303291-9b22-499a-9648-8b2a155003d0.jpg?auto=format%2Ccompress&fit=max&w=1200)
